Správa Národního parku České Švýcarsko vyhlašuje výběrové řízení na obsazení pracovního místa
REFERENT/KA MAJETKOPRÁVNÍ EVIDENCE
Informace o pracovním místě:
- místo výkonu práce: Krásná Lípa
- pracovní poměr na dobu: zástup za mateřskou a rodičovskou dovolenou
- nástup možný od: ihned nebo dle dohody
- platová třída: 10 plat od 27 030 Kč do 38 990 Kč v závislosti na odborné praxi + osobní příplatek
- výše platu se řídí Nařízením vlády č. 341/2017 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě
Popis pracovní činnosti:
- evidence majetku Správy NP, včetně investičního v souladu se zákonem o majetku státu
- správa interních předpisů k evidenci majetku a ochranným pomůckám
- spolupráce s pojišťovnou, řešení pojistných událostí
- správa nájemních a pachtovních smluv
- příprava a zadávání zakázek malého rozsahu
Požadavky:
- minimálně středoškolské vzdělání s maturitou (vyšší vzdělání výhodou)
- úřední jazyk čeština, český jazyk podmínkou
- pečlivost
- velmi dobré komunikační schopnosti
- trestní bezúhonnost
- nesmí být členem řídících nebo kontrolních orgánů právnických osob (§ 303, odst.3 Zákona 262/2006 Sb., zákoníku práce)
- řidičské oprávnění skupiny B (aktivní řidič)
- práce s kancelářskými aplikacemi MS Office, Excel
Nabízíme:
- zajímavou práci ve státní příspěvkové organizaci zabývající se ochranou přírody v Národním parku České Švýcarsko a Chráněné krajinné oblasti Labské pískovce
- pružnou pracovní dobu
- 5 týdnů dovolené
- zaměstnanecké benefity (příspěvek na stravování, rekreaci apod.)
- možnost profesního vzdělávání
- práci v příjemném prostředí
Dotazy k podrobné náplni práce lze získat u vedoucí oddělení provozně technického, Ing. Anny-Marie Ondřichové (tel. č.: 737 276 829, a.ondrichova@npcs.cz).
Motivační dopis se strukturovaným životopisem s uvedením e-mailové adresy a telefonu zasílejte nejpozději do 31. 5. 2026 na e-mail j.skalova@npcs.cz, do datové schránky u85x3zd, příp. poštou na adresu Správa Národního parku České Švýcarsko, Pražská 457/52, 407 46 Krásná Lípa.
Výběrové řízení proběhne ve dvou kolech. V prvním kole budou posouzeny zaslané životopisy z hlediska splnění požadavků. Vybraní/é uchazeči/ky pak budou pozváni/y k ústnímu pohovoru.
Podporujeme rovnost žen a mužů a diverzitu v rozhodovacích pozicích. Z tohoto důvodu vítáme zájem uchazeček i uchazečů.
